Infographie : profil-type des offres d'emploi SEO en France

Une infographie qui analyse les résultats d'une étude portant sur 500 offres d'emploi dans le domaine du SEO / référencement naturel : profil, formations demandées, connaissances techniques, etc. ...

Notre infographie du vendredi est proposée aujourd'hui par le site Emploi E-Commerce qui a analysé 500 offres d’emploi liées au SEO postées sur le web entre mai et juillet 2015, pour identifier les profils types les plus demandés. En voici les principaux enseignements :

- Les recruteurs demandent maintenant en priorité aux référenceurs de rédiger du contenu. C’est en tous cas la mission qui revient le plus souvent dans l’étude. Cette mission devance de très peu le netlinking et la veille sur le référencement. Les 3 premières missions sont souvent d’ailleurs présentes ensemble dans les fiches de poste. La gestion des réseaux sociaux est également présente dans les offres d’emploi liées au SEO.

- Le métier le plus demandé en SEO est « Chargé de SEO ». Ce métier représente 43% des offres d’emploi. L’offre de chargé de SEO est majoritairement un CDI et demande en moyenne 2,4 ans d’expérience. Le chargé de SEO doit appliquer opérationnellement la stratégie SEO. Il évolue sous la direction d’un Manager et n’encadre personne au début. Les compétences les plus demandées pour ce poste sont Google Analytics, HTML et CSS. La connaissance des CMS principaux (Prestashop, Magento et WordPress) représentent un avantage pour un candidat. Les missions proposées au chargé de SEO sont principalement la rédaction, qui demeure primordiale et le netlinking.

- Le deuxième poste le plus demandé est le chef de projet SEO, suivi du manager. Nous trouvons également des consultants et des rédacteurs web.

- Les recruteurs demandent le plus souvent une formation en Webmarketing (explicitement demandée dans 40% des offres). Viennent ensuite les écoles de commerce, idéalement avec une spécialisation en digital. Les spécialisations en école suffisent à rassurer les recruteurs sur les compétences digitales des candidats. En troisième position se trouvent les formations de développeur.

- En termes de connaissances techniques, la compétence la plus demandée est la maîtrise de Google Analytics. De façon surprenante, la maitrise d’applications dédiées 100% au SEO n’est quasiment jamais demandée. La maitrise de HTML et CSS arrive en deuxième position. Généralement, il suffit de maîtriser les bases de ces deux langages, jugés indispensables pour être efficace en référencement.

- La maitrise d’un CMS (Prestashop, Magento ou WordPress principalement) est tout de même demandée dans 15% des offres. Rarement indispensable, le fait de maitriser au moins un de ces CMS est cependant un vrai plus pour les candidats. Enfin, certaines compétences propres aux développeurs apparaissaient souvent, comme la maitrise de PHP, Javascript ou MySQL (cliquez sur l'image pour en obtenir une version agrandie) :

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Source de l'image : Emploi E-Commerce